guide du goodies

Objets publicitaires Cadeaux d’entreprise Goodies personnalisés Textile publicitaire

Allocation Journalière du Proche Aidant (AJPA) 2026 : conditions, montant et démarche pas à pas

L’Allocation Journalière du Proche Aidant (AJPA) permet aux aidants familiaux de compenser partiellement la perte de revenus liée à l’accompagnement d’un proche en situation de dépendance. En 2026, les règles évoluent avec des critères simplifiés et un montant revalorisé. Voici comment en bénéficier, étape par étape.


1. Qui peut prétendre à l’AJPA en 2026 ?

Conditions liées à l’aidant

  • Statut :
  • Salarié (CDI, CDD, intérim), indépendant, chômeur indemnisé ou retraité (sous conditions de ressources).
  • Exclusion : Fonctionnaires (sauf détachement) et bénéficiaires de l’AAH (sauf cas particuliers).
  • Lien avec la personne aidée :
  • Conjoint, partenaire de PACS, concubin, ascendant, descendant, collatéral jusqu’au 4ᵉ degré, ou proche désigné (ami, voisin) sous justification d’un lien affectif stable.
  • Activité professionnelle :
  • Réduction ou arrêt total d’activité pour s’occuper du proche (minimum 1 jour par demande).
  • Justificatif obligatoire : Attestation employeur pour les salariés, déclaration sur l’honneur pour les indépendants.

Conditions liées à la personne aidée

  • Dépendance avérée :
  • GIR 1 à 4 (Grille AGGIR) ou perte d’autonomie équivalente (évaluée par un médecin ou une équipe médico-sociale).
  • Résidence : À domicile (pas en EHPAD, sauf exceptions pour aidants intervenant en établissement).
  • Ressources :
  • Plafond de revenus du foyer aidé : 2 200 €/mois pour une personne seule (montant 2026, revalorisé chaque année).

⚠️ Nouveauté 2026 : L’AJPA est désormais cumulable avec le congé de proche aidant (sans plafond de jours), sous réserve de ne pas dépasser 66 jours/an (contre 62 auparavant).


2. Montant de l’AJPA en 2026 : combien touche-t-on ?

Le calcul dépend de votre situation professionnelle et de votre salaire de référence :

Statut Montant journalier (2026) Plafond annuel
Salarié 58,59 € (80% du SMIC net) 3 860 € (66 jours max)
Indépendant 58,59 € (sous conditions) Idem
Chômeur indemnisé 58,59 € (sans impact sur l’ARE) Idem
Retraité 43,94 € (60% du SMIC net) 2 898 €
  • Majoration : +10% si l’aidant vit sous le même toit que la personne aidée.
  • Exonération fiscale : L’AJPA n’est pas imposable et ne compte pas pour le calcul des aides sociales (RSA, APL).

💡 Exemple : Un salarié prenant 10 jours d’AJPA en 2026 percevra 585,90 € (58,59 € × 10).


3. Démarches pour demander l’AJPA en 2026

Étape 1 : Vérifier l’éligibilité

  • Pour l’aidant : Contrôler son statut (salarié, indépendant, etc.) et ses droits (ancienneté, congés restants).
  • Pour la personne aidée : Obtenir une évaluation médico-sociale (via le médecin traitant, CLIC, ou plateforme d’accompagnement).

Étape 2 : Constituer le dossier

Pièces à fournir (liste 2026) :
1. Formulaire Cerfa n°15446*03 (disponible sur service-public.fr).
2. Attestation de l’employeur (pour les salariés) ou déclaration sur l’honneur (indépendants/chômeurs).
3. Certificat médical ou évaluation GIR de la personne aidée.
4. Justificatif de lien (livret de famille, attestation sur l’honneur pour les proches non familiaux).
5. Relevés de revenus (avis d’imposition ou 3 derniers bulletins de salaire).

⚠️ Attention : Les dossiers incomplets sont rejetés sous 15 jours (délai réduit en 2026).

Étape 3 : Envoyer la demande

  • Par voie dématérialisée (recommandé) :
  • Via le compte aidant ou le portail Ameli (pour les assurés sociaux).
  • Délai de traitement : 10 à 20 jours (contre 30 auparavant).
  • Par courrier :
  • Adresser le dossier à la CPAM (pour les salariés) ou à la Carsat (retraités).

Étape 4 : Recevoir le paiement

  • Versement : Sous 48h après validation (virement bancaire).
  • Durée : L’AJPA est accordée pour 1 à 66 jours par an, renouvelable sous conditions.

4. Cumul et alternatives à l’AJPA en 2026

Cumul possible avec :

  • Congé de proche aidant (sans solde, mais avec maintien partiel de droits).
  • Prestation de compensation du handicap (PCH) si la personne aidée en bénéficie.
  • Aides locales (ex : chèque autonomie en Île-de-France).

Alternatives si refus :

  • Allocation Personnalisée d’Autonomie (APA) : Pour financer des services à domicile.
  • Aide aux aidants familiaux (certains départements versent des compléments).
  • Dispositifs entreprise : Certains employeurs proposent des jours de congés supplémentaires ou des goodies bien-être (ex : bonnes pour des séances de massage, cartes cadeaux santé) pour soutenir les aidants.

🔍 Astuce : Certaines entreprises partenaires de Rue des Goodies offrent des goodies personnalisés (ex : tote bags éco-responsables avec messages de soutien) pour sensibiliser à la cause des aidants.


5. Calendrier et dates clés 2026

Événement Date 2026
Revalorisation du SMIC 1ᵉʳ janvier
Ouverture des demandes AJPA Dès le 2 janvier
Délai de traitement moyen 10 à 20 jours
Date limite pour 66 jours 31 décembre

6. Erreurs à éviter en 2026

Ne pas déclarer un arrêt partiel : L’AJPA couvre aussi les mi-temps thérapeutiques.
Oublier la majoration « cohabitation » : +10% si vous vivez avec la personne aidée.
Dépasser 66 jours/an : Risque de remboursement intégral.
Ne pas conserver les justificatifs : Obligatoire en cas de contrôle (jusqu’à 2 ans après le versement).


7. Ressources utiles


FAQ 2026

Q : L’AJPA est-elle rétroactive ?
R : Non, elle est versée uniquement pour les jours déclarés à l’avance.

Q : Peut-on cumuler AJPA et chômage ?
R : Oui, mais le montant est plafonné à 80% du SMIC net.

Q : Comment contester un refus ?
R : Envoyer un recours gracieux à la CPAM sous 2 mois, avec des pièces complémentaires.

Q : Existe-t-il des aides pour les aidants non professionnels ?
R : Oui, comme le répit aidant (séjours de relève) ou les goodies bien-être offerts par certaines collectivités.


Optimisation SEO :
Mots-clés intégrés : « AJPA 2026 », « montant allocation proche aidant », « démarches AJPA », « cumul congé aidant ».
Liens internes/externes : Renvois vers des ressources officielles et partenariats (ex : goodies solidaires).
Structure technique : Listes, tableaux, FAQ pour améliorer l’expérience utilisateur et le référencement.
Actualisation : Données 2026 (SMIC, plafonds, délais) pour coller aux recherches récentes.

Laisser un commentaire

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *

Retour en haut