Quel objectif pour des goodies lors d’une formation managériale ?
Les goodies doivent soutenir l’apprentissage, faciliter la prise de notes et symboliser la montée en compétences. Ils renforcent l’engagement et servent de rappel des bonnes pratiques.
Contenu d’un kit formation management
Inclue un carnet structuré (frameworks, checklists), un stylo ergonomique, un badge nominatif, accès digital via carte et un textile discret (polo ou sweat). Les éléments doivent être robustes et professionnels.
Pour des kits prêts à l’emploi et des idées adaptées, consulte : kits formation management.
Personnalisation pédagogique
Personnalise légèrement (nom du participant, module suivi) pour renforcer l’appropriation sans alourdir la logistique. Fournis un guide d’usage rapide pour maximiser l’adoption.
Logistique et distribution
Envoie les kits avant la formation pour les participants à distance et prévois une remise en présentiel lors des sessions. Externalise le fulfilment si nécessaire pour garantir la ponctualité.
Pour des textiles adaptés au contexte professionnel (coupe, couleur), explore des fournisseurs dédiés : textiles formation professionnels.
Mesure de l’impact
Associe un QR au kit vers des modules complémentaires et mesure les taux d’activation, complétion et satisfaction post‑formation pour évaluer l’efficacité pédagogique.